基层党建工作述职报告1

　　尊敬的领导：

　　20_年，我坚持把抓党建作为最大的政治责任，与县委一班人精心谋划推动基层党建工作，取得了 一定成效。

　　一 主要做法和成效。一是强化主业意识，带头履行党建工作职责。带队开展4次集 中督查 召开现场会1次，深入102个党组织开展调研，提出了 “四抓一发展”工作思路。邀请 中茶院院长等7名专家3次深入水蒿坪等村调研指导，督办修建茶叶加工厂，有 力推动了 “产业富民”示范村创建工作。二是强化整改落实，着力解决基层党建难题。约谈党组织书记98人，诫勉谈话3人;落实专项经费305万元，统筹其它资金485万元，用于基层党建;举办培训班126期，培训16430人次;为扶贫村选派第一书记73名，确保党建工作统筹发展。三是强化工作措施，着力推动重点工作落实。整顿后进村25个，推行“3+5”服务群众工作法 民事代办制度，创建国道212线 东青路党建示范带 茶区党建示范片，配备乡镇组织员70名，组织开展“双联”结对共建等活动，帮办实事1850件;整治突出问题53个，处理干部19人，化解矛盾纠纷163件，持续加强了 作风建设。四是强化载体创新，着力打造党建品牌。积极开展“产业富民”示范村创建工作，探究跨省边界党组织“1+1+1”结对共建新模式，开展“文州先锋岗 文州先锋号”创建活动 抓党建促扶贫活动，有 力地促进精准扶贫工作。

　　二 存在 的主要问题及原因。存在 的主要问题：一是个别党组织书记抓党建的责任还没有 全面落实到位。主要是没有 把基层党建工作与 中心工作同安排同推进;二是部分基层党组织整体功能还没有 较好发挥。少数基层党组织政治引领功能还不 够强，部分农村党员干部工作思路不 清 能力不 强;三是部分农村党组织监督管理机制还不 够健全。部分村对村务决策 执行 公开的监督不 力，少数村“3+5”服务群众工作法不 能较好推行，部分村活动场所发挥作用不 充分;四是基层党建工作进展仍然不 平衡。部分“两新”组织党建工作水平不 够高，部分偏远贫困村基层党建工作还存在 硬件不 硬 软件不 优的问题。产生以上问题的原因：一是少数党组织书记思想熟悉仍然不 清;二是个别后进村整顿措施不 够有 力;三是对基层党建工作督查指导还不 够到位;四是对基层党建工作的投入仍然不 足。

　　三 下一步工作打算。一是传导压力，严肃问责。定期调查指导，催促各级党组织书记从严履行第一责任，推动班子成员履行“一岗双责”，认真执行县委书记 组织部长和乡镇党委书记抓党建双向约谈制度，全力推动基层党建工作落实。二是抓好班子，带好队伍。持续整顿软弱涣散基层党组织，切实强化政治引领功能;管好用好基层党组织带头人队伍 党员队伍 大学生村官队伍 “第一书记”队伍，促进充分发挥骨干引领作用。三是健全制度，强化管理。坚持以村务监督为重点，完善乡村管理机制，深化推行“3+5”服务群众工作法，切实提升决策议事和服务群众水平。四是强化保障，统筹推进。设立乡镇党建办，选好配强党建办主任和组织委员;继续按每村1万元的标准将党建专项经费列入财政预算，切实加大对偏远贫困村 “两新”组织党建工作投入力度，统筹提升基层党建科学化水平。

　　基层党建工作述职报告2

　　各位领导 同志们：

　　根据会议安排，现将市财政局(国资委)基层党建情况汇报如下，不 妥之处，敬请批评指正。

　　20_年,我以“两学一做” 学习教育为契机，坚固树立党建工作是“最大政绩”的理念，认真履行机关党建工作“第一责任人”职责，按照“抓在 日常 严在 经常”的要求，进一步完善措施 狠抓落实，强化党建工作领导，拓宽党建工作思路，丰富党建活动内容，创新党员管理模式，积极发挥基层党组织推动发展 服务群众 凝结人心 促进和谐的作用，激发党员干部干事创业热情，为推动财政(国资)改革发展提供了 有 力保障。

　　一 履行党管责任，扎实开展基层党建工作

　　坚持定期钻研基层党建工作，定期听取机关党委工作汇报，推进各项工作有 序有 力有 效开展。

　　一是明确职责主体。认真履行党建第一责任人责任，牵头抓总 全面安排，做到在 党言党 在 党为党。党组成员对分管科室党建工作全权负责，形成了 一级抓一级 层层抓落实的党建工作格局。

　　二是强化指导催促。将基层党建作为硬性任务，列入重要议事日程，与业务工作同钻研 同安排 同推动 同落实 同考核。局党组每月至少召开一次专题会议，听取各个党组成员的党建工作情况汇报，钻研解决重点问题。将党建工作纳入年度考核内容，细化考核标准，激励先进，激发后进。三是创新党员管理。广泛开展谈心谈话活动，建立完善单位各个层级党员之间经常性的谈心交心机制。钻研出台[_市财政局(国资委)党员发展办法]，对照“六不 ”要求，按程序发展新党员，切实把政治素养好，业务能力强，作风正派的同志汲取到党组织 中来。

　　二 突出 学习教育，着力提升党员能力素养

　　坚持把推进 学习型党组织建设作为基层党建的一项重要任务，多措并举，确保 学习效果。

　　一是加强理论 学习。将“两学一做” 学习教育与 中心组 学习 “三会一课” 业务工作有 机结合，牵头钻研制定了 [党组 中心组理论 学习计划]，建立党组 中心组 学习台账。带头全面 学习党的方针政策，主持举行了 13次 中心组理论 学习和16次“两学一做”专题 学习研讨，讲好专题党课。组织召开专题民主生活会，认真开展批评与自我批评，在 思想上 熟悉上 行动上始终与党 中央保持高度一致。

　　二是开展专题活动。邀请市委党校专家教授为全体党员干部做_x代会 _代会专题辅导报告。组织开展“七一”重温入党誓词活动，示范带动全体党员干部转变工作作风，提高素养能力。

　　三是优化工作作风。积极组织“对标一流，争先晋位”活动，对照全国 全省财政工作先进单位，树立标杆，赶标对标，促进工作提质增效。健全完善机关作风 效能建设等规章制度，全面落实首问责任制 服务承诺制 限时办结制 办事公开制等制度，不 断增强机关干部的服务意识 创新意识，进一步优化服务质量 提高办事效率。

　　三 夯实基层基础，积极发挥党建引领作用

　　充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，切实增加党员干部的凝结力 向心力和战斗力。

　　一是注重典型带动。充分挖掘本单位的各类先进典型事迹，引导财政干部争做“四讲四有 ”合格党员。20_年，我局_同志被评选为_市道德模范，_同志被评选为老实守信典型，局党组教育和引导广大党员以他们为模范，不 断提高自身思想道德素养。

　　二是做好监管企业党建工作。加强监管企业党组织建设。按时完成企业党组织换届选举工作。及时对企业领导班子进行充实调整，完善基层组织体系，使艰难企业和“壳企业”职工遗留问题有 人负责，企业党组织团结带领职工推进企业改革发展，有 效确保了 企业稳定。

　　三是做好企业艰难党员 职工帮扶工作。春节 七一期间走访慰问艰难党员 老党员160余人次，救助金额约x万元;对37户艰难企业3300多名艰难职工发放救助金_余万元;建立国资系统工会，协调解决“40 50”企业艰难党员职工再就业;积极开展“慈善一日捐”等扶助活动;严格落实企业军转干部解困政策，发放各项待遇落实资金_x余万元，缴纳养老和医疗保险35余万元。

　　四 坚持清正廉洁，切实加强党风廉政建设

　　始终把加强党风廉政建设作为事业发展的基础和保障，高度重视 常抓不 懈，着力打造为民务实清廉的财政干部队伍。

　　一是落实廉政责任。坚持把党风廉政建设和反腐败工作与财政业务通盘考虑 协调推进，成立了 主体责任办公室。年初召开会议，对党风廉政建设全面安排，明确责任目标，层层签定责任书，构建起上下贯穿 全域覆盖的责任体系。将党风廉政建设列入重要议事日程，多次召开党组会专题钻研，推动党风廉政建设纵深发展。年底对班子成员和科室负责人落实党风廉政建设主体责任情况进行“述责述廉”综合考评。切实做到了 年初有 安排 有 规划，年 中有 推进 有 落实，年底有 总结 有 评价。

　　二是健全完善机制。修订完善[党组议事规则][“三重一大”议事程序]和[内部操纵基本制度]等规章制度，出台了 [_市财政局纪律作风建设年活动实施方案][全市财政系统开展侵害群众利益的不 正之风和腐败问题专项管理工作实施方案][_市财政局懒政怠政为官不 为问责年活动实施方案]等文件，有 针对性完善事前防范 事 中操纵 事后监督的风险防控机制，定期对各科室审批管理和制度执行情况开展监督检查，保障了 财政资金的安全运行。三是坚持民主决策。严格执行民主集 中制，集体钻研决定“三重一大”事项，确保决策科学化和规范化。认真执行集体领导下的分工负责制，一把手带头遵守制度，带头执行决议，带头维护纪律，班子成员既各司其职 各负其责，又相互补台 协作配合，形成了 民主 畅通的决策机制，保证了 各项重点工作顺利推进。

　　一年来，我局的基层党建工作虽然取得了 一定成效，但还存在 一些薄弱环节。

　　一是基层党组织生活不 够丰富。党员理论 学习方式比较单一，基本上是通过开会 学习 文件传达的方式，互动式 学习 体验式教育不 够;按照上级部署做的规定动作多，主动创新较少，激发基层党组织热情不 够。

　　二是时间精力投入不 够。从我自身来讲，致力于搞好各项工作的财政保障，忙于事务性工作，对政管理论的系统 学习不 够，对党建工作的深入钻研不 够;在 机关 中，有 部分党员同志还是存在 重业务 轻党务的思想，对党务工作的重要性熟悉不 够，党性观念 党员意识还需进一步加强。

　　三是党建管理力量薄弱。市国资委党委共监管22户国有 企业党组织，其他部门管理及民营企业党组织9个，再加上委机关党委党员共计1064名党员。党组织及党员多，而市国资委仅设了 1名党委书记，2名专职党务工作人员(机关党委和企业党建各1人)，党建管理力量有 些薄弱。

　　四是与干部职工沟通交流不 够。工作 中与班子成员和主要业务科室交流较多，对其科室主动了 解少，与干部职工往往也是谈工作多 交流谈心少，提的要求较多，耐心细致的关怀少。

　　下一步，将认真贯彻按照党的十九大精神，突出抓好以下几个重点：

　　一是强化主体责任落实。从我做起，从严要求，进一步树立党建“第一责任人”意识，主动适应新形势下党建工作的新要求。

　　二是提高干部队伍综合素养。科学制定今年 学习计划，加强党员干部培训，创新 学习方式，提高干部职工参与度，调动 学习积极性。三是切实增强基层党组织凝结力。拓宽工作思路和创新活动载体，丰富基层党建活动的内容和形式，在 完成上级党组织安排任务的前提下，结合财政实际开展活动，激发党员干部工作热情，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

　　四是深化机关作风效能建设。扎实开展创先争优活动，巩固精神文明创建成果，进一步提升服务效能，提高党员干部服务基层 服务社会 服务群众的能力。

　　述职人：_x

　　20_年x月x日

　　基层党建工作述职报告3

　　各位领导 各位同志：

　　今年本人带领全村党员干部群众以开展创先争优活动为契机，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗 开辟创新 扎实工作，提升了 党建工作水平，有 力地推进了 全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面，我就履行松烟村党建工作第一责任人职责情况述职报告如下

　　一 积极做好我支部的党建工作

　　1 发展党员，培养后备力量，加强基层党建。我村党支部党员年龄普遍较大，文化水平偏低，小学初 中文化的占了 绝大多数。为了 适应社会发展的需求，我村支部积极搞好基层党建工作，加强基层力量。_年培养了 3名预备党员，汲取了 3名入党积极分子。

　　2 确定党员活动日，加强党员干部思想建设。我党支部确定了 每月的5号 15号 25号为党员活动日，组织党员干部进行 学习，读报 看新闻 收看远程教育， 学习先进人物的事迹，讨论党支部的各种事项。

　　二 不 断提高我村党支部执政能力

　　紧紧环绕“发展经济抓党建，抓好党建促发展”的要求，完善和落实好“干部长期受教育 群众真正得实惠”的长效机制，健全完善各项制度，认真履行支部书记抓党建工作第一责任人职责，全面推行“四议两公开”民主决策机制。

　　1 结合创先争优活动积极充分运用和培育 树立党组织和党员先进典型，使党员学有 模范 赶有 目标。

　　2 落实抓好“承诺 述职 评议 追究”四位一体的村党支部工作责任制。形成了 村级党组织工作规范化 活动经常化 决策科学化。达到村级党建工作让群众更满足 上级更认可。

　　3 在 全村党员干部群众 中开展党员“评星定级”意见征询活动，进一步细化 规范化我村评议党员的“九项标准”，科学合理的与评星定级有 机的结合起来。让我村党支部的评星定级更加规范化 程序化 合理化。让评议标准和评星定级成为保持党员先进性的长效机制。

　　4 实施“三学三强”党员素养提升工程。以增强党性 提高能力为重点，对全支部党员进行了 一次普遍培训教育。

　　5 以“三会议一课”的参会率为基本依据，以考勤制度及考勤情况结合党员评议，严格党内组织生活。以开展“一年一考评 三年一登记”探究建立党员队伍清纯机制。

　　6 加强流动党员的教育管理，建立流动党员联系卡，了 解流动党员的去向 学习工作及思想状况，

　　三 抓党风廉政建设

　　认真落实村干部廉政承诺制度，在 党员 群众代表会议作出公开承诺，坚持每月20日定期召开民情恳谈会。认真开展廉政教育，做到村党支部每季度钻研一次党风廉政建设工作，每季度组织 学习一次党纪条规，确保年内党员无违纪 违法现象发生。严格执行民主集 中制原则做到公务财务公开，公开内容全面具体，程序规范，资料归档。抓好村社干部 学习教育，实行村干部每周二早上集 中 学习制度，认真制定 学习计划，做到有 会议记录，有 学习笔记。

　　四 下一步党建工作打算

　　继续加强党员干部党风党纪教育，把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓，利用各种会议 板报 书刊等多种形式进行警示教育，增强党员干部队伍的心理防线，营造风清气正的氛围。自己活着，就是为了 使别人活得更美好。

　　述职人：_x

　　20_年_月_日

　　基层党建工作述职报告4

　　尊敬的领导 同志们：

　　今年以来，党群工委在 县委的坚毅领导下，以开展“基层组织建设年”活动为契机，以推进机关党建“走在 前头 作出表率”为目标，全面加强党的思想 组织 作风 制度和反腐倡廉建设，为推动全县经济社会转型跨越发展作出了 积极的贡献。现将我们抓基层党建工作情况汇报如下：

　　一 认真履行职责，全面落实党建工作责任制

　　一是环绕 中心抓党建。始终坚持把机关党的建设放在 全县工作大局 中去思量 谋划和推进，把服务经济发展 服务基层群众 服务 中心工作作为机关党建工作的出发点 落脚点，并将工作的实际成效作为衡量机关党建工作水平的重要指标，努力形成机关党建工作和业务工作同频共振 协调发展的良好局面。

　　二是形成合力抓党建。充分发挥工委的牵头抓总作用，整合纪委 组织 宣传 群团等多方力量资源，加强协同配合，积极构建工委综合协调 各级党组织具体负责 干部群众积极参与的机关党建工作体制和工作格局，努力形成上下联动 整体推进的良好态势。

　　三是率先垂范抓党建。作为党群工委党建工作第一责任人，坚持带头讲 学习 讲政治 讲纪律，并协同各支部负责人积极发挥示范引领作用，切实履行“一岗双责”，真正把心思集 中在 “想干事”上，把胆识体此刻 “能干事”上，把能力展此刻 “会干事”上，把目标落实在 “干成事”上，带动广大干部群众共同营造解放思想 干事创业 跨越赶超的浓厚氛围。

　　二 以深入开展“基层组织建设年”为契机，切实推动机关党建工作走在 前头

　　一是抓 学习，在 素养提升上走在 前头。把理论 学习作为终身政治任务，作为创先争优的重要前提，精心设计活动载体，推动广大党员干部坚固树立主动 学习 创新 学习 终身 学习的理念，不 断提升政管理论修养和解决实际问题的能力。今年，我们按照市委办公厅要求，在 县委办公室内部开展了 以“五讲五争”为主题的素养教育活动，全体党部干部的素能有 了 很大提升。

　　二是抓规范，在 品牌创建上走在 前头。以创建“六型”机关为抓手，加强对各支部分类指导，教育引导机关党员干部在 行为上讲规范，在 办事流程上讲规范，自觉用党的纪律和工作标准来约束自己的言行，做遵守纪律的模范，执行规章的典范。切实把机关党组织建成凝结力量 充满活力的战斗堡垒。

　　三是抓作风，在 环境优化上走在 前头。千方百计引导党员干部向优秀 学习，向先进看齐，引导机关党员干部在 标准上高人一档，认知上胜人一筹，行动上快人一步，努力在 各项工作上争创一流。

　　四是抓制度，在 基础建设上走在 前头。立足机关党建工作实际，注重总结机关党建走在 前的好经验 好做法，不 断充实完善理论 学习 调查钻研 机关管理 考核奖惩等制度，进一步提高制度的科学性和有 效性。

　　三 以迎接宣传贯彻党的十九大为主线，继续深化创先争优活动

　　一是深入开展迎接党的十九大系列活动。成立县党建钻研会，组织开展了 党建课题调研活动。出版发行[ 中国共产党宁武县组织史资料]。通过认真筛选，选树 表彰 宣传了 一批先进基层党组织 优秀党员和党务工作者的先进典型，在 工委内部形成学先进 比先进 赶超先进的热潮。在 纪念建党91周年之际，重点开展了 以“迎七一 颂党恩 谋跨越 促和谐”为主题的“十个一”系列纪念活动，在 干部和群众之间营造了 热爱党 热爱祖国 热爱家乡的浓厚氛围。

　　二是扎实开展保持党的清纯性 学习教育活动。成立了 党群工委“开展保持党的清纯性 学习教育活动”领导小组，制定了 实施方案，统一购置了 [开展保持党的清纯性 学习教育活动读本]，并配发了 统一的 学习笔记本。要求每个党员撰写自学笔记不 少于5000字，每人不 少于2篇 学习心得体会并进行交流。同时要求每一位党员干部要把加强党的清纯性教育与改进工作作风 注重工作落实相结合，以 学习促进工作开展，以工作检验 学习成果，真正做到了 学习工作“两不 误 互促进”。

　　三是深入推进“千名干部进企业万名干部下农村”帮扶活动。把干部下乡住村 领导干部包村增收活动作为深化创先争优的有 效途径，组织党员干部深入所包28个村的田间地头 农户家 中，与农民群众面对面沟通，交流感情，了 解群众所思 所想 所盼，切实帮助群众解决实际艰难。到目前为止，累计走访群众60余户，结对帮扶30余户，为群众办实事20余件，受到了 群众的一致好评。

　　四 存在 的主要问题及下一步工作打算

　　一年来，党群工委党建工作虽然取得了 一定的成绩，但离党组织的要求还有 一定的差距。特殊是在 在 党建工作落实 检查 催促指导上做的还不 够，部分党员党性修养和理论素养有 待进一步提高，思想观念仍需进一步更新，创新性开展党建工作的力度还不 够大，环绕 中心工作抓落实的力度还有 待进一步加强等。今后，我们将进一步解放思想，与时俱进，开辟创新，积极开辟机关党建工作新途径，探究新方法，使机关党建活动内容更加丰富，形式更加生动，机制更加健全完善，不 断推进机关党建工作迈上新台阶。

　　述职人：_x

　　20_年_月_日

　　基层党建工作述职报告5

　　尊敬的领导：

　　今年以来，我局党总支以建设服务型党组织为载体，切实履行服务“_”，自觉服务发展“第一要务”，充分发挥财政职能，不 断改进部门作风，努力提高服务质量，为全县经济和社会事业又好又快开展提供了 坚实的财政保证。

　　一 深入开展三问三治，进一步改进部门作风

　　1 创新教育形式，不 断提高服务水平。

　　一是拓宽 学习形式。安排84名财务专管员赴_师范大学进行x天的脱产培训，系统接受财政专题 领导素养和红色教育三个版块的教育，进一步拓宽视野。在 新四军江南指挥部旧址上了 一堂生动的党课，增强了 党员干部党性修养和做好本职工作的使命感。加强[廉政准则]等党纪条规的 学习，进一步约束自身行为，一名同志荣获县级机关廉政文化知识书面闭卷答题竞赛一等奖。组织12名财政所所长参加省厅举办的法制培训班，不 断增强基层财政所依法行政能力。

　　二是提高 学习成效。激励干部职工在 职参加财经类职称考试 学习，实行强制继续教育，干部职工综合素养不 断提高，全系统高级会计师职称人员达22名，占工作人员总数的12.1%。注重 学习成果的转化和利用，_x县市财政部门开展国库集 中支付等业务工作调研，并及时对本部门工作进行完善。局业务科室人员放弃节假日歇息时间，调研全县15个镇区税源经济发展，指导企业申报专项资金。

　　2 打造服务载体，不 断提高工作成效。

　　一是丰富“财政宣传月”活动品牌。各业务科室认真梳理财政惠民政策，并编印1000份宣传手册下发到各服务对象手 中;深入各镇园区 规模企业车间 农村田头，积极开展财政宣传，使各类惠企 惠民 惠农政策家喻户晓;积极参加县统一举办的政风行风热线活动，汇报强农惠农富农政策落实情况，现场解答群众政策咨询;业务科室利用退税业务办理时机，及时宣传财税政策。

　　二是加大“科长讲坛”频率。针对今年财政改革频繁 国库集 中支付工作要求高的实际情况，我们加大了 “科长讲坛”力度，先后三次对各单位会计开展了 会计基础工作 财_律法规 财政改革等方面的培训，进一步提高部门单位会计基础规范化水平。“科长讲坛”还加强对本部门科 所长和业务骨干财政改革 财政监督等方面的培训，促使他们成为业务上的多面手，便于进一步开展工作。组织12名新进人员财政业务知识 法律法规 学习，让他们尽快熟悉财政工作。

　　三是推进“党员示范岗”活动。结合财政工作实际，在 国库集 中支付 中心服务窗口和各业务科室深入开展“党员示范岗”活动，要求各岗位干部职工“政策一口清”，即熟练掌握职责范围内国家和省 市 县的政策要求，及时解答服务对象咨询;“流程最小化”，即在 不 影响资金安全的前提下，进一步缩短资金拨付流程，对能办的事情及时办，该拨的款及时拨;“政策透明化”，立即人代会预算报告 惠民政策 民生支出及相关管理办法 规范性文件等事项在 _x予以公开，积极回复“_x网”公众监督 县委书记信箱 “__”网寄语市长等栏目关于我局的政策咨询 建议，设立举报电话 举报信箱，提高广大公众的知情权。

　　3 实施问责机制，不 断提高制度权威。对照省厅法治财政建设考核 中提出的13个方面不 足，要求办公室 预算科 国库科 会计科等相关科室进行整改完善，不 断提升财政管理规范化 法治化水平。加大对窗口部门和财政所创建“群众满足基层站所”的督查力度，促进创建工作和服务水平坦体提高。继续组织 学习“双十”规定，及时转发 学习县优化办相关通报精神，进一步严明工作纪律。严肃处理一起服务对象投诉，责令当事人反省整改。开展科室 财政所上班纪律执行情况突击检查，对存在 的问题及时在 全系统进行通报，要求大家严格执行干部管理规定。取消上班迟到和会计基础工作评比最后三名同志先进个人资格，进一步传递了 奖优罚劣的导向。

　　二 发挥政策资金作用，进一步推进税源经济

　　1 心贴企业，“三首歌”唱出一片新乾坤。一是唱好“国歌”，推进国企改革和国有 资产保值增值。积极参与平安驾校 电缆辅助材料厂的改制工作，严格按照有 关文件要求，履行规定程序和手续，做到社会稳定与国有 资产保值增值两不 松，社会效益和经济效益两增长。严格按照我县县级行政事业单位资产处置管理办法，先后处置了 城管局 检察院 一 二款待所等单位的国有 资产，其 中一 二款待所的资产评估值为_万多，经过公开拍卖等程序后，资产处置收入为_多万元，确保了 国有 资产保值增值。对检察院等单位的门市房进行了 公开招租，年租金较上年同期有 较大幅度的增长。带头公开公平公正处置我局公有 资产，4间248平方米市房拍得_x万元高价。认真组织_资产评估情况核查，_资产评估核查核减评估值_x多万元。

　　二是唱好“民歌”，大力支持民营企业发展。印制并下发有 关指导 服务企业发展的政策汇编，既包括国家和省 市出台的资金扶持规定，又含我县出台的激励民营企业的具体意见，让企业知晓政策，懂得利用政策，先后帮助企业申报了 科技贷款奖励资金 中小科技型企业发展专项引导资金等扶持企业发展专项资金__万元。免费举办两期民营企业会计培训班，讲解最新财税政策法规，不 断提高会计人员知识水平和管理能力。继续对具有 一定规模的工业企业实行规范收费管理，纳入20_-20_年规范收费企业共140家，全年收费总额_x万元，进一步减轻了 企业负担。

　　三是唱好“国际歌”，支持企业走向国际市场。针对今年外贸发展形势不 稳 企业发展不 景气的现状，局主要领导深入相关外贸企业开展专题调研，及时了 解企业艰难和问题，积极宣传国家扶持外经贸发展政策，与商务局联合帮助企业申报了 出口信用保险扶持资金 商务发展专项资金等专项发展资金__多万元，兑付税收优惠政策__万元，促进了 企业科技创新，摆脱了 发展困境。外资企业财政登记做到“即到即登，即时发证 免费办理”。免费举办一期外贸企业财务人员培训班，并赠送[外金财税法规选编] [外资企业适用会计制度]和[支持企业发展政策]等书籍，进一步提高了 企业财务管理水平。

　　2 情系农民，“加乘”运算推进农业产业化。

　　一是在 支农资金上做“加法”。加大“三农”投入力度，财政支农年初预算安排_x万元，比当年财政一般预算增幅高14.81%，比上年增加_x万元，增长32.11%。投资_x万元，积极兴建农桥，狠抓农桥建设质量，确保农桥建设符合省市标准和质量要求，今年预计完成105座农桥建设任务。投入财政奖补资金__万元，实施99个一事一议财政奖补项目建设，有 效地改善了 乡村公共设施和农民生产生活条件。

　　二是在 科技兴农上做“乘法”。会同农业主管部门成功申报各类农业项目22个，争取财政补助资金__万元。积极开展农业综合开发工作，分别争取1个土地管理项目。1个高标准农田项目和2个产业化经营财政补助项目，总投资_x万元。间接的杠杆手段起到了 直接的倍增效应，真正发挥了 “四两拨千金”的作用。

　　三 深化结对共建活动，进一步服务社会大众

　　1 结对_镇工作注重项目和实事。明确局主要负责人为结对联系第一责任人，局一名分管领导具体负责此项工作，一名业务水平高 责任心强的职能科室科长担任联络员，并将结对联系活动列入该科室今年的重点工作。利用部门优势，帮助_开展项目申报，为_经济开发有 限公司申报江苏省体育发展引导资金，预计申报_x万元，支持_文体用品体验与展示 中心建设;帮助_x电缆材料有 限公司和__有 限公司申报_x科技成果转化风险补偿专项资金，预计各申报_x万元，支持企业科技创新;配合县开发局为_设施蔬菜产销专业合作社申报农业综合开发增量资金项目，计划争取财政资金_x万元，支持农田基础设施建设;催促_抓紧实施20_年财政支持现代农业发展项目，不 断强化财政资金四两拨千斤作用。积极支持_农桥建设，今年建设7座农桥，预计投资_x多万元。帮助_开展一事一议财政奖补项目建设，将8个村9条路纳入奖补项目，拨付财政奖补资金_x万元。拨付资金_万元，支持_村庄环境整治。

　　2 “1+1”结对共建注重发展集体经济。加强同_镇_村的“1+1”结对共建工作，邀请村班子集体到我局共商结对共建工作。深入了 解该村发展现状，资助1万元 为该村上争项目资金_万元，支持该村发展集体经济。利用春节时机开展访贫问苦活动，慰问特困户 艰难党员。

　　3 结对_社区注重构建和谐社区。加强与安宜社区的结成共建关系，节日期间深入社区走访慰问艰难群众。安排经费，支持社区街巷保洁和巡视 开展建党91周年活动。定期组织党员干部到社区开展义务劳动，促进了 社区环境整洁。每季度同社区党支部召开座谈会，了 解社区存在 的艰难和问题。安排经费4万元，支持社区提高办公水平，积极服务社区群众。

　　4 结对企业注重破解要素制约。把挂钩培育企业作为服务经济工作的重 中之重，针对_x精密电子(_)有 限公司因一期厂房需提前竣工投产，而工程消防手续因时间关系不 能及时审批的问题，我们积极联系县消防大队，通过县消防大队与省 市消防主管部门沟通，及时解决了 消防审批问题，确保一期工程提前竣工;与县劳动就业主管部门联系，通过招工市场招录33名职工解决了 用工问题;主动联系县职业教育集团，帮助协调明年毕业的两个班学生来该公司实习，以缓解劳动力紧缺问题;针对公司涉税问题，及时向地税局了 解情况，在 国家政策允许的范围内，处理了 以前年度部分税收问题，同时也及时宣传了 国家相关税法，促进了 企业规避税收风险。

基层党建工作述职报告